Le visa de Travailleur Senior ou Spécialisé (voie de Mobilité Mondiale des Entreprises) permet aux entreprises ayant des entités affiliées à l'étranger de transférer des employés existants au Royaume-Uni pour une période déterminée. L'employé devra être affecté à une entreprise britannique liée à son employeur à l'étranger pour être éligible à ce type de visa.
Le visa de Travailleur Senior ou Spécialisé est une catégorie du système d'immigration à points du Royaume-Uni qui remplace le visa de Transfert Intra-Entreprise (ICT). Les demandes de visa ICT ne sont plus acceptées ; toutefois, les titulaires actuels de visas ICT ne sont pas concernés. Si vous avez des questions sur l'impact de ce changement sur votre visa actuel, veuillez contacter notre équipe.
Pour parler à l'un de nos avocats concernant la voie du visa de Travailleur Senior ou Spécialisé dans le cadre de la Mobilité Mondiale des Entreprises, y compris sur l'option la plus adaptée à votre entreprise et sur la manière de faire une demande réussie :
Cette voie s'adresse aux cadres supérieurs ou aux travailleurs spécialisés souhaitant être transférés dans une succursale ou une filiale britannique de leur employeur à l'étranger.
Pour être éligible à ce visa, vous devez remplir les critères suivants :
Les cadres supérieurs ou travailleurs spécialisés ne pourront rester au Royaume-Uni que jusqu'à cinq ans sur une période de six ans, sauf s'ils sont des salariés hautement rémunérés, auquel cas ils peuvent rester jusqu'à neuf ans sur une période de 10 ans.
Notez que cette limite de résidence au Royaume-Uni inclut le temps passé au Royaume-Uni avec une autorisation d'entrée ou de séjour sous un précédent visa de Transfert Intra-Entreprise.
Les exigences précises que vous devrez satisfaire peuvent varier selon vos circonstances. Nous vous recommandons de consulter un avocat en immigration de l'équipe de Latitude Law pour obtenir des conseils.
Une fois qu'un demandeur reçoit un Certificat de Parrainage (CoS) de son employeur, il doit demander un visa de Travailleur Senior ou Spécialisé dans un délai de trois mois. La demande doit être effectuée via un formulaire en ligne spécifié.
Les documents requis pour une demande de visa de Travailleur Senior ou Spécialisé au Royaume-Uni incluent :
Un visa de Travailleur Senior ou Spécialisé accordé permet au demandeur de travailler au Royaume-Uni pour le poste pour lequel il a été parrainé. Dans le cadre de cette voie, les personnes ayant obtenu une autorisation d'entrée ou de séjour à partir du 11 avril 2022 ne pourront plus occuper un emploi complémentaire. Cependant, elles sont autorisées à effectuer du bénévolat et, sous certaines conditions, à étudier au Royaume-Uni.
Notre équipe d’avocats spécialisés en immigration des entreprises a aidé de nombreux employeurs et travailleurs qualifiés dans divers secteurs à obtenir l’autorisation de travailler au Royaume-Uni grâce aux voies de Mobilité Mondiale des Entreprises. Cela inclut l’assistance aux employeurs britanniques pour obtenir une licence de parrainage du Home Office et maintenir cette licence en assurant le respect des exigences strictes, des devoirs et des responsabilités liés au statut de titulaire de licence de parrainage.
Grâce à notre connaissance approfondie des Règles d’Immigration du Royaume-Uni, nous sommes en mesure de fournir des conseils pragmatiques adaptés aux besoins de nos clients. Nous entretenons des relations avec le Home Office et d’autres autorités en matière d’immigration, ce qui nous permet de vous conseiller avec confiance et d’assurer que toute la procédure d’immigration se déroule de manière fluide et efficace pour vous.
Notre équipe de solicitors spécialisés en immigration d'affaires a aidé de nombreux employeurs et travailleurs qualifiés dans divers secteurs à obtenir l'autorisation de travailler au Royaume-Uni via les routes de mobilité mondiale des entreprises. Cela inclut l'assistance aux employeurs britanniques pour obtenir une licence de parrainage auprès du Home Office et maintenir leur licence en respectant les exigences, devoirs et responsabilités stricts en tant que titulaire d'une licence de parrainage.
Grâce à notre connaissance approfondie des règles d'immigration, nous sommes en mesure de fournir des conseils pragmatiques et de répondre aux besoins de nos clients. Nous entretenons des relations avec le Home Office et d'autres autorités d'immigration, ce qui nous permet de vous conseiller en toute confiance et de garantir que toute la procédure d'immigration se déroule de manière fluide et efficace pour vous.
Travailler avec un cabinet d'avocats est une décision importante, c'est pourquoi nous mettons nos clients au centre de tout ce que nous faisons. Nous sommes fiers de servir chaque client avec les normes les plus élevées de professionnalisme.
En tant que cabinet d'avocats boutique spécialisé dans l'immigration au Royaume-Uni, nos experts comprennent la complexité et l'incertitude créées par l'évolution constante des politiques de visa et de résidence pour les travailleurs seniors ou spécialisés. Nos avocats peuvent fournir des conseils juridiques actualisés sur l'impact de ces changements sur votre demande.
Nous sommes heureux d'être reconnus comme un cabinet d'avocats de premier plan par les organismes indépendants suivants : The Times Best Law Firms 2024, Chambers & Partners 2024, Legal 500 2024 et Who'sWhoLegal 2024. Ces distinctions des répertoires juridiques internationaux témoignent de notre intégrité et de notre succès dans la gestion de dossiers complexes. Nous sommes également fiers de nos avis 5 étoiles sur Google provenant de plus de 150 clients satisfaits.
Les exigences pour un visa Senior ou Specialist Worker sont complexes. Pour garantir le succès de votre demande, il est essentiel de demander l'avis d'un solicitor spécialisé en immigration avant de commencer votre démarche. Les avocats spécialisés de Latitude Law peuvent vous conseiller sur vos besoins spécifiques et s'assurer que les conditions de votre travail qualifié sont conformes aux toutes dernières règles d'immigration.
Contactez dès aujourd'hui notre équipe juridique au 0300 131 6767 ou remplissez notre formulaire de contact, et nous vous répondrons immédiatement. Affrontez votre avenir en toute sérénité, avec le soutien dévoué de l'un de nos avocats experts.
Les travailleurs seniors ou spécialisés ne pourront rester au Royaume-Uni que jusqu'à cinq ans sur une période de six ans. S'ils perçoivent un revenu élevé, ils peuvent séjourner jusqu'à neuf ans sur une période de dix ans.
Oui, il est possible de prolonger votre autorisation de séjour dans le cadre de cette voie. Cependant, cela est limité à la durée maximale autorisée selon votre situation. Cela correspond à un séjour pouvant aller jusqu'à cinq ans sur une période de six ans, ou jusqu'à neuf ans sur une période de dix ans si vous êtes un salarié à haut revenu.
Il peut être possible de demander un réexamen en cas de refus d’un visa Senior ou Specialist Worker. Ces réexamens peuvent prendre du temps avant d’être tranchés, il est donc conseillé de contacter un expert en immigration pour discuter de vos options.
Le visa Senior ou Specialist Worker n’est pas une voie menant à la résidence permanente. Cependant, vous pouvez passer à d'autres types de visas au Royaume-Uni qui peuvent conduire à la résidence permanente.
Le visa Senior ou Specialist Worker permet au demandeur de faire venir son partenaire dépendant et ses enfants dans le cadre de ce visa. Le partenaire ou les enfants se verront accorder un permis de séjour en tant que dépendants, aligné sur la durée de séjour accordée au demandeur principal.
Il est possible de passer à une autre catégorie de visa depuis la voie du visa Senior ou Specialist Worker. Cela peut être une option privilégiée si vous souhaitez accéder à la résidence permanente. D'autres options peuvent également exister pour atteindre la résidence permanente si vous avez résidé au Royaume-Uni avant de passer à la voie du visa Senior ou Specialist Worker. Il est donc conseillé de contacter un expert en immigration pour discuter de vos options.
