Introduction

La voie du visa Global Talent offre une opportunité d'autorisation d'entrée ou de séjour au Royaume-Uni pour les personnes travaillant dans les domaines des sciences naturelles et médicales, de l'ingénierie, des sciences humaines et sociales, de la technologie numérique, de la recherche et de l'innovation, ainsi que des arts et de la culture (y compris le cinéma, la télévision, la mode et le design, et l'architecture).

Les candidats peuvent postuler dans l'une des deux catégories : « promesse exceptionnelle » ou « talent exceptionnel ». La promesse exceptionnelle s'applique à ceux qui sont des leaders potentiels dans leur domaine, tandis que le talent exceptionnel concerne ceux qui sont déjà des leaders reconnus dans leur domaine.

Si votre demande est acceptée, vous obtiendrez une autorisation pour la durée que vous avez demandée dans votre dossier, jusqu'à 5 ans. Si vous souhaitez rester plus longtemps au Royaume-Uni, vous pouvez demander à renouveler votre visa autant de fois que nécessaire, à condition de continuer à remplir les critères d'éligibilité pour une extension.

Le visa Global Talent est une voie vers la résidence permanente. Vous pourriez être éligible à une résidence permanente au Royaume-Uni après 3 ans si vous postulez en tant que leader, ou après 5 ans si vous postulez en tant que leader potentiel.

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Qui est éligible au visa Global Talent (Académie et Recherche) ?

La demande de visa Global Talent est généralement un processus en deux étapes. Avant de pouvoir obtenir un visa Global Talent, vous devez généralement obtenir une approbation de l’un des organismes agréés par le Home Office. Il n’est pas nécessaire d’obtenir une approbation si vous avez remporté un prix prestigieux figurant dans l'Annexe Global Talent: Prestigious Prizes des règles d'immigration. L’organisme d’approbation auquel vous devez postuler dépend de votre domaine de travail.

Un candidat sollicitant une approbation dans les domaines des sciences, de l'ingénierie, des sciences humaines, des sciences sociales et de la médecine doit être un chercheur actif dans une institution académique, industrielle ou gouvernementale.

Comment postuler dépend de votre situation :

Vous avez une offre d’emploi éligible en tant qu’académicien ou chercheur.
Vous bénéficiez d’une bourse individuelle.
Vous avez une subvention de recherche approuvée par UK Research and Innovation (UKRI).
Votre demande est examinée par des pairs.

Vous devriez recevoir une décision concernant votre demande d’approbation dans les délais suivants :

2 semaines, si vous avez une offre d’emploi éligible dans les domaines académique ou de recherche, une bourse individuelle ou une subvention de recherche – ceci est appelé approbation « fast track ».
5 semaines, si votre demande est examinée par des pairs.

Emplois éligibles

Votre offre d’emploi devra impliquer soit :

La responsabilité du leadership et du développement académique, de recherche ou d’innovation.
La direction ou la supervision d’un projet ou programme de recherche ou d’innovation individuel ou en équipe.

Quelles informations/documents devez-vous fournir ?

Cela dépend des critères qui s’appliquent à votre situation :

Académicien ou chercheur

Vous devez fournir :

Une description de poste détaillant les responsabilités et les tâches associées au poste.
Une déclaration de garantie du directeur des ressources humaines (ou équivalent), confirmant les éléments suivants : Le poste a été publié et un processus de recrutement ouvert a été organisé, ou, si ce n’est pas le cas, une explication de la raison. Vous avez accepté l’offre d’emploi. Le titre du poste et le département dans lequel vous travaillerez. Vous : êtes responsable du leadership et du développement académique, de recherche ou d'innovation ; ou dirigerez un projet ou un programme de recherche individuel ou en équipe ; ou dirigerez un projet ou un programme d'innovation individuel ou en équipe. Au moins deux références ont été reçues. Au moins trois représentants académiques, de recherche ou d'innovation faisaient partie du jury d’entretien. Au moins un expert dans le domaine du candidat était présent dans le jury ou un expert indépendant pertinent a été consulté avant que l’offre d’emploi ne soit faite.

Bourse individuelle

Un candidat dans cette voie doit fournir une confirmation écrite de l’organisme attribuant la bourse, figurant sur la liste publiée par la Royal Society, la Royal Academy of Engineering ou la British Academy, indiquant qu’il détient ou a détenu au cours des cinq dernières années une bourse ou un prix éligible évalué par des pairs.

La bourse doit être approuvée par :

La Royal Society pour les sciences et la médecine.
La British Academy pour les sciences humaines.
La Royal Academy of Engineering.

Vous pouvez postuler en tant que :

Leader dans votre domaine (« talent exceptionnel »).
Leader potentiel dans votre domaine (« promesse exceptionnelle »).

La catégorie dépend de la bourse que vous détenez.

Subvention de recherche approuvée par UKRI

Un candidat sollicitant une approbation dans cette section doit :
a) Diriger indépendamment, ou sous la supervision d’un chercheur principal, un projet unique de recherche ou d’innovation et répondre aux critères suivants :

Détenir un doctorat ou une expérience de recherche équivalente (y compris en recherche industrielle ou clinique).
Participer activement à un domaine pertinent dans une université, un institut de recherche ou une industrie.
Être mentionné sur la subvention en tant que chercheur principal, co-chercheur, chercheur postdoctoral ou assistant de recherche, ou occuper une position équivalente acceptable pour UKRI.

b) Apporter des contributions critiques à la recherche en fournissant une expertise technique ou méthodologique essentielle et répondre aux critères suivants :

Détenir un diplôme de licence britannique ou un diplôme de recherche équivalent obtenu à l’étranger, ou une expérience de recherche équivalente.
Avoir une expérience de recherche dans une université, un institut de recherche ou une industrie.

Votre subvention doit avoir été attribuée par une organisation figurant sur la liste des financeurs approuvés et votre employeur ou hôte doit être approuvé par UKRI.

Vous devez également :

Avoir au moins un an restant sur votre contrat d’emploi ou d’accueil.
Consacrer au moins la moitié de votre temps à la subvention.
Travailler sur une subvention d’une valeur minimale de 30 000 £ couvrant au moins deux ans.

Examen par des pairs

Vous devez :

Travailler dans un domaine de recherche approuvé.
Être un chercheur actif, par exemple dans une université, un institut de recherche ou une entreprise.
Détenir un doctorat ou une expérience de recherche équivalente, y compris en recherche industrielle ou clinique.

Talent exceptionnel :

Un candidat démontrant un talent exceptionnel sous approbation complète par examen par des pairs doit :

Prouver qu’il est reconnu comme un leader dans son domaine (sciences, ingénierie, sciences humaines, sciences sociales ou médecine).
Être un chercheur actif dans un domaine pertinent.
Détenir un doctorat ou une expérience de recherche équivalente.

Promesse exceptionnelle :

Un candidat démontrant une promesse exceptionnelle sous approbation complète par examen par des pairs doit :

Prouver qu’il est reconnu pour son potentiel à devenir un leader dans son domaine.
Être un chercheur actif dans un domaine pertinent.
Détenir un doctorat ou une expérience de recherche équivalente.
Être en début de carrière.

Documents requis :

Une copie de votre CV actuel.
Une lettre de recommandation personnelle d’une personnalité éminente résidant au Royaume-Uni, qui doit inclure :
Comment l’auteur vous connaît. Vos réalisations dans le domaine concerné. Pourquoi l’auteur estime que vous démontrez un talent ou une promesse exceptionnelle. Votre contribution potentielle à l’excellence de la recherche britannique et à la société en général.
Si vous postulez en tant que talent exceptionnel, vous devez fournir une deuxième lettre d’une personnalité éminente de votre domaine, incluant :
Une déclaration confirmant que l’auteur est un membre senior d’une organisation britannique réputée dans votre domaine. Pourquoi l’auteur considère que votre travail démontre un talent exceptionnel. Votre contribution attendue à l’excellence britannique en recherche ou en innovation et à la société en général. Une déclaration confirmant que l’évaluation de l’auteur est une analyse objective de votre réputation dans le domaine.

Comment Latitude Law peut vous aider

Faire une demande de visa pour vivre et travailler au Royaume-Uni peut être un processus long et complexe. Notre équipe d'avocats possède une vaste expérience en droit de l'immigration et peut vous offrir aide et soutien à chaque étape du processus. Que vous ayez besoin d'aide pour rassembler les documents nécessaires à votre demande ou d'une assistance juridique pour un contrôle judiciaire, un recours administratif ou un système d'appel, Latitude Law s'assurera que vous ayez les meilleures chances possibles d'obtenir un visa pour le Royaume-Uni. Contactez-nous dès aujourd'hui pour bénéficier de conseils juridiques d'experts.

Pour savoir comment obtenir un visa Global Talent (Royaume-Uni), appelez notre équipe dès aujourd'hui. Nous discuterons des étapes à suivre, de votre éligibilité et nous vous guiderons tout au long du processus de candidature du début à la fin.

FAQs

Quelle est la durée de validité du visa Global Talent ?

Si votre demande est acceptée, vous obtiendrez une autorisation pour la durée que vous avez demandée dans votre dossier, jusqu’à cinq ans. Si vous souhaitez rester plus longtemps au Royaume-Uni, vous pouvez demander à renouveler votre visa autant de fois que nécessaire, à condition de continuer à remplir les critères d’éligibilité pour une extension.

Puis-je prolonger mon visa Global Talent ?

Si vous souhaitez rester plus longtemps au Royaume-Uni, vous pouvez demander à renouveler votre visa autant de fois que nécessaire, à condition de continuer à remplir les critères d’éligibilité pour une prolongation.

Que dois-je faire si ma demande est refusée ?

Si votre demande est refusée, nous vous recommandons de demander des conseils juridiques auprès de notre équipe. Nous pourrons examiner votre demande et la lettre de refus, et vous conseiller sur les chances de succès d'une demande de réexamen.

La voie du visa Global Talent peut-elle mener à la résidence permanente ?

Le programme Global Talent est une voie vers la résidence permanente. Vous pourriez être éligible pour demander une résidence permanente au Royaume-Uni après trois ans si vous postulez en tant que leader, ou après cinq ans si vous postulez en tant que leader potentiel.

Puis-je faire venir des membres de ma famille avec le visa Global Talent ?

Vous êtes autorisé à faire venir votre partenaire et/ou vos enfants au Royaume-Uni s'ils sont éligibles. Si leurs demandes sont acceptées, leur visa prendra généralement fin à la même date que le vôtre.

Puis-je passer à une autre catégorie de visa ?

Vous pourriez être éligible pour passer à une autre catégorie de visa. Nous vous recommandons de demander conseil à notre équipe, qui pourra confirmer votre éligibilité pour d'autres options appropriées.

Pourquoi choisir Latitude Law ?

En tant que cabinet d'avocats boutique spécialisé dans l'immigration au Royaume-Uni, nos experts comprennent la complexité et l'incertitude engendrées par les politiques de visas et de résidence en constante évolution, en particulier pour les individus démontrant un talent mondial. Nos avocats peuvent vous fournir des conseils juridiques à jour sur l’impact de ces changements sur votre demande.

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