La voie Global Talent offre une opportunité d'obtenir une autorisation d'entrée ou de séjour au Royaume-Uni pour les personnes travaillant dans les domaines des sciences naturelles et médicales, de l'ingénierie, des sciences humaines et sociales, de la technologie numérique, de la recherche et de l'innovation, ainsi que des arts et de la culture (y compris le cinéma, la télévision, la mode et le design, et l'architecture).
Les candidats peuvent postuler soit dans la catégorie « potentiel exceptionnel » soit dans la catégorie « talent exceptionnel ». Le potentiel exceptionnel fait référence à ceux qui sont des leaders potentiels dans leur domaine, tandis que le talent exceptionnel désigne ceux qui sont déjà des leaders dans leur domaine.
Si votre candidature est acceptée, vous obtiendrez un permis pour la période demandée dans votre demande, pouvant aller jusqu'à 5 ans. Si vous souhaitez rester plus longtemps au Royaume-Uni, vous pouvez demander à renouveler votre visa autant de fois que vous le souhaitez, à condition de continuer à remplir les critères d'éligibilité pour l'extension.
La voie Global Talent peut mener à la résidence permanente. Vous pourriez être éligible pour demander la résidence permanente au Royaume-Uni après 3 ans si vous postulez en tant que leader, ou après 5 ans si vous postulez en tant que leader potentiel.
La demande de visa Global Talent est généralement un processus en deux étapes. Avant de pouvoir obtenir un visa Global Talent, vous devez généralement obtenir une approbation d’un des organismes d’homologation approuvés par le Home Office. Il n'est pas nécessaire d'obtenir une approbation si vous avez remporté un prix prestigieux figurant dans l'Annexe Global Talent: Prestigious Prizes des règles d'immigration. L'organisme d'homologation auquel vous devez postuler dépend du domaine dans lequel vous travaillez. Pour ce domaine, Tech Nation évaluera votre candidature.
Un candidat à l’homologation dans le domaine de la technologie numérique doit :
Pour appuyer votre demande d'homologation (Étape 1), vous devez fournir les documents suivants :
Une copie de votre curriculum vitae (CV) incluant votre parcours professionnel et vos publications, le cas échéant. Il doit être tapé et contenir jusqu'à 3 pages A4.
Une déclaration personnelle (maximum de 1 000 mots) rédigée par vous, expliquant la contribution que vous apporterez au secteur des technologies numériques au Royaume-Uni. La déclaration doit être pertinente et cohérente avec le reste de votre demande, y compris les réponses aux questions suivantes et toute autre information que vous jugez utile :
Tous les candidats doivent fournir trois lettres de recommandation de trois personnes différentes, bien établies et reconnues comme expertes dans le domaine des technologies numériques. Ces personnes doivent avoir une connaissance approfondie de votre travail sur une période d'au moins 12 mois et soutenir votre candidature au Global Talent en incluant toutes les informations suivantes :
Chaque lettre doit :
a) Être signée par l’auteur ou par une personne au nom de l’organisation qui vous recommande.
b) Être tapée et datée.
c) Contenir jusqu’à 3 pages A4 simples, à l’exclusion des références et des coordonnées de l’auteur.
d) Inclure un numéro de téléphone, une adresse e-mail, ainsi que le logo et l’adresse enregistrée de l’organisation, le cas échéant.
e) Être accompagnée du CV de l’auteur (ou d’une autre preuve de ses qualifications acceptées par l’organisme d’homologation).
Un candidat démontrant une promesse exceptionnelle doit fournir :
a) Deux preuves montrant qu’il a été reconnu comme ayant le potentiel d’être un talent de premier plan dans le domaine des technologies numériques au cours des cinq dernières années ; et
b) Fournir au moins deux preuves pour au moins deux des éléments suivants (quatre preuves au total) :
i. Une innovation en tant que fondateur d’une entreprise technologique orientée produit ou en tant qu’employé travaillant sur un nouveau domaine ou concept numérique ; ou
ii. Une preuve de reconnaissance pour un travail au-delà de la profession du candidat qui contribue à l’avancement du domaine ; ou
iii. Des contributions techniques, commerciales ou entrepreneuriales significatives dans le domaine en tant que fondateur ou employé d’une entreprise technologique orientée produit ; ou
iv. Une capacité exceptionnelle démontrée dans le domaine grâce à des contributions académiques par des recherches approuvées par un expert ; et
c) Être à un stade précoce de sa carrière.
Si vous êtes un candidat commercial postulant selon les critères de talent exceptionnel ou de promesse exceptionnelle, vous devez fournir des preuves d’entreprises établies ayant réussi commercialement, de participations, ou d’entreprises dissoutes au cours des cinq dernières années où vous avez été fondateur ou cadre supérieur.
Faire une demande de visa pour vivre et travailler au Royaume-Uni peut être un processus long et compliqué. Notre équipe d'avocats spécialisés en droit de l'immigration possède une vaste expérience et peut vous offrir aide et soutien à chaque étape du processus. Que vous ayez besoin d'aide pour rassembler les documents nécessaires à votre demande ou d'une assistance juridique pour un examen judiciaire, un contrôle administratif ou le système d'appel, Latitude Law veillera à vous donner les meilleures chances possibles d'obtenir un visa pour le Royaume-Uni. Contactez-nous dès aujourd'hui pour bénéficier de conseils juridiques d'experts.
Pour savoir comment obtenir un visa Global Talent (Royaume-Uni), appelez notre équipe dès aujourd'hui. Nous discuterons des étapes à suivre, vérifierons votre éligibilité et vous guiderons tout au long du processus de demande, du début à la fin.
Si votre demande est acceptée, vous obtiendrez une autorisation de séjour pour la période que vous avez demandée dans votre demande, jusqu'à un maximum de cinq ans. Si vous souhaitez rester plus longtemps au Royaume-Uni, vous pouvez demander le renouvellement de votre visa autant de fois que vous le souhaitez, à condition de continuer à remplir les critères d'éligibilité pour une prolongation.
Si vous souhaitez rester plus longtemps au Royaume-Uni, vous pouvez demander le renouvellement de votre visa autant de fois que vous le souhaitez, à condition de continuer à remplir les critères d'éligibilité pour une prolongation.
Si votre demande est refusée, nous vous conseillons de demander l'avis juridique de notre équipe. Nous pourrons examiner votre demande et la lettre de refus, et vous donner des conseils sur les chances de succès d'une demande de révision.
Le visa Global Talent est une voie vers la résidence permanente. Vous pourriez être éligible pour demander une résidence permanente au Royaume-Uni après trois ans si vous postulez en tant que leader, ou après cinq ans si vous postulez en tant que leader potentiel.
Vous êtes autorisé à emmener votre partenaire et/ou vos enfants pour vous rejoindre au Royaume-Uni s'ils sont éligibles. Si leurs demandes sont acceptées, leur visa prendra normalement fin à la même date que le vôtre.
Vous pourriez être éligible pour passer à une autre catégorie de visa. Nous vous recommandons de demander conseil à notre équipe, qui pourra confirmer votre éligibilité pour d'autres options appropriées.
En tant que cabinet d'avocats spécialisé dans l'immigration vers le Royaume-Uni, nos experts comprennent la complexité et l'incertitude que les politiques de visa et de résidence en constante évolution peuvent créer pour les personnes démontrant un talent exceptionnel. Nos avocats peuvent vous fournir des conseils juridiques actualisés sur l'impact des éventuels changements sur votre demande.
Grâce à notre vaste connaissance des règles d'immigration, nous sommes en mesure de fournir des conseils pragmatiques adaptés aux besoins de nos clients. Nous vous conseillons en toute confiance et veillons à ce que l'ensemble de la procédure d'immigration se déroule sans heurts et de manière efficace pour vous.
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